近年来，中国的家纺行业呈现出一片欣欣向荣的景象。随着互联网的发展，家纺企业逐渐将阵地由线下转为线上，管理模式也发生一些变化：
1、线上展品的拍摄、包装，需要规范化管理
2、营销活动主攻线上，对接电商促销要更灵活
3、潮流多变，需敏捷应对商品库存及下架问题
4、品牌营销需创新，设计、专利管理不能少
线上包装与拍摄，流程化管控
产品展示在电商平台，需加以包装以吸引流量，推动购买力。通过模特拍摄，展现家纺产品的日常场景，对于定位精准用户非常有帮助。
不同产品对模特的需求是不一样的，比如童装产品，需要儿童作为拍摄模特，而女性用品则需要成年女性作为模特。借助e-office系统，公司内部实现模特需求的高效对接：
线上提交模特拍摄需求表，列明各项需求;
快速流转到对应部门，进行模特的筛选。
老板比较关心的，则是模特的费用以及效果。员工可提交付款申请表，关联模特需求流程，老板可清晰查看拍摄用途、产品信息以及费用情况。
促销活动玩法多变，灵活对接平台
电商促销活动玩法多变，“双11”、“双12”更是成为每年的常规促销项目。与此同时，促销的类型也很多，比如满减、折扣、赠送礼品等。
借助e-office系统，通过流程体系打通内部通道，灵活对接平台的多种玩法。有营销活动时，可高效发起“活动价格申请单”或“营销礼品申请单”，快速进行内部审批。
对于发起的申请单，老板可分析此次活动的力度及效果，从而进行合理的决策制定。内部审批后，便可以快速对接平台，将礼品及折扣信息等在平台上进行展示。
供应链管理，便捷调整产品库存
市场的需求多变，加大“爆款”产品的库存，减少过时产品的库存，是应对风险的有效措施。通过OA系统，实现商品库存调整、淘汰品管理、商品下架等一体化管理。
根据市场需求，员工可便捷在OA上进行商品库存调整申请，呈现商品信息以及调整理由。对于过时商品，通过商品下架申请进行淘汰管理。但潮流是一个圈，淘汰品恢复也可在系统内高效审批。
人事行政综合管控平台
e-office也是综合性的人事行政管控平台。针对人事管理，覆盖新闻公告、考勤、绩效、请假、任务执行、工作微博等方方面面;针对行政办公，覆盖用车、办公物品、用印、会议等方面。
通过门户功能，让信息自己“动”起来，主动推送到相应门户，提升工作执行力。通过构建统一办公平台，实现资源的聚合化管理。
家纺企业用OA，细化财务、运营、供应链等管理，规范电商运营，助力线上发力。
泛微华南业务运营中心成立于2003年，泛微华南业务运营中心依托“泛微软件”致力于OA软件本地化的发展，提供两小时服务圈承诺，是一家专门从事OA管理软件销售和实施服务以及二次开发，渠道业务为一体的软件厂商。
在华南区域有22个城市有本地化服务机构，总部设立于深圳，下辖东莞、佛山、珠海、江门、汕头、湛 江、揭阳、河源、韶关、潮州、肇庆、梅州、茂名、湛江，韶关、梅州、南宁、柳州、桂林、贺州、钦 州、河池等华南区域城市以及香港，澳门等区域。
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